根据科锐国际2024年半年度财报披露，2024年半年度，公司实现营收55.41亿元，同比增长16.55%。扣非净利润6,425.02万元，同比小幅下降9.18%。科锐国际2024年半年度净利润8,434.36万元，业绩同比下降27.16%。本期经营活动产生的现金流净额为-2,279.00万元，营收同比增长而经营活动产生的现金流净额同比大幅下降。

产品方面，灵活用工为第一大收入来源，占比94.01%。

2024年半年度公司营收55.41亿元，与去年同期的47.54亿元相比，增长了16.55%。

营收增长的主要原因是：

（1）灵活用工本期营收52.10亿元，去年同期为43.34亿元，同比增长了20.2%。

（2）中国大陆业务本期营收43.85亿元，去年同期为35.18亿元，同比增长了24.64%。

2024年半年度公司毛利率从去年同期的7.63%，同比小幅下降到了今年的6.69%。

毛利率小幅下降的原因是：

（1）中国港澳台及海外业务本期毛利率9.11%，去年同期为10.52%，同比小幅下降13.4%。

（2）中高端人才访寻本期毛利率28.09%，去年同期为29.14%，同比小幅下降3.6%。

值得一提的是，中国港澳台及海外业务在营收额下降的同时，而且毛利率也在下降。2022-2024年半年度中国港澳台及海外业务毛利率呈大幅下降趋势，从2022年半年度的13.18%，大幅下降到2024年半年度的9.11%。2020-2024年半年度中国大陆业务毛利率呈大幅下降趋势，从2020年半年度的15.46%，大幅下降到2024年半年度的6.05%。

2024年半年度，科锐国际营业总收入为55.41亿元，去年同期为47.54亿元，同比增长16.55%，净利润为8,434.36万元，去年同期为1.16亿元，同比下降27.16%。

净利润同比下降的原因是（1）主营业务利润本期为8,031.41万元，去年同期为1.09亿元，同比下降；（2）其他收益本期为1,624.02万元，去年同期为2,185.90万元，同比下降。

2024年半年度主营业务利润为8,031.41万元，去年同期为1.09亿元，同比下降26.37%。

虽然营业总收入本期为55.41亿元，同比增长16.55%，不过毛利率本期为6.69%，同比小幅下降了0.94%，导致主营业务利润同比下降。

科锐国际2024年半年度非主营业务利润为3,253.81万元，去年同期为3,935.97万元，同比下降。

2024年半年度，公司的其他收益为1,624.02万元，占净利润比重为19.25%，较去年同期减少25.70%。

在2024年半年度报告中，科锐国际形成的商誉为1.65亿元，占净资产的8.54%。

商誉金额较高。其中，商誉的主要构成为InvestigoLimited、BioTalentLimited1和ANTAL国际商务咨询(北京)有限公司、安拓奥古(北京)人力资源服务有限公司。

2018年末，企业斥资1.6亿元的对价收购InvestigoLimited52.5%的股份，但其52.5%股份所对应的可辨认净资产公允价值仅6,048.17万元，也就是说这笔收购的溢价率高达164.41%，形成的商誉高达9,943.82万元，占当年净资产的11.95%。

InvestigoLimited收购前业绩展示如下表所示：

InvestigoLimited的历年业绩数据如下表所示：

2023年末，企业斥资3,815.38万元的对价收购BioTalentLimited164.35%的股份，但其64.35%股份所对应的可辨认净资产公允价值仅1,300.79万元，也就是说这笔收购的溢价率高达193.31%，形成的商誉高达2,514.59万元，占当年净资产的1.36%。

ANTAL国际商务咨询(北京)有限公司、安拓奥古(北京)人力资源服务有限公司的历年业绩数据如下表所示：

科锐国际属于人力资源服务行业，专注于中高端人才寻访、灵活用工及人力资源外包服务。 人力资源服务行业近三年受企业数字化转型与灵活用工需求驱动，市场规模年复合增长率超12%，2025年预计突破万亿。未来趋势聚焦AI技术应用深化、全球化服务拓展及垂直领域专业化分工，灵活用工占比持续提升至45%以上。

科锐国际为国内人力资源服务行业头部企业，灵活用工业务市占率约8%，高端人才寻访细分领域位列前三，2025年灵活用工营收占比超65%。

公司盈利能力较差，近3年半年度公司净利润持续下降，2024年半年度净利润8,434.36万元，较上期有所下降。

公司主营利润近3年半年度持续下降，由于毛利率的小幅下降，2024年半年度主营利润8,031.41万元，较去年同期有所下降。

近五年PE-TTM（截止至2025年04月15日）

可以看到，科锐国际近期的市盈率在历史上处在较低的水平。

在2025年04月15日，科锐国际的PE-TTM是29.65，而人力资源服务行业的PE-TTM是22.92，科锐国际高于人力资源服务行业的PE-TTM。